A Câmara Municipal de Pombal vai contratar 35 novos trabalhadores em 2015, repondo, desta forma, o número de recursos humanos que foi reduzido nos últimos três anos. A "esmagadora maioria" das vagas destina-se a assistentes operacionais.
A Câmara Municipal de Pombal vai contratar 35 novos trabalhadores em 2015, repondo, desta forma, o número de recursos humanos que foi reduzido nos últimos três anos. A “esmagadora maioria” das vagas destina-se a assistentes operacionais (23), mas haverá também oportunidades para assistentes técnicos (7) e técnicos superiores (5).
O anúncio foi feito pela própria autarquia, que revelou ter reservada uma verba de 380 mil euros para as contratações. Em declarações à agência Lusa, Catarina Silva, a vereadora com o pelouro dos recursos humanos, explicou que o município tem uma “margem para contratação” que pode ir até “cerca de meio milhão de euros”.
“Para 2015, estamos a propor um gasto de cerca de 380 mil euros e estamos a deixar uma margem para outras situações que possam ocorrer, como pessoas em licença sem vencimento que regressem ou outras contratações que venham a ser necessárias”, adiantou a responsável.
De acordo com a vereadora, os novos assistentes operacionais contratados vão ser afetos a setores como as águas, saneamento e ambiente, obras e vias municipais, transportes urbanos e gestão de equipamentos, urbanismo, planeamento e reabilitação urbana.
“Em termos de funções, são motoristas, cantoneiros, pedreiros”, exemplificou Catarina Silva, que justificou a possibilidade de efetuar esta série de novas contratações com a “boa gestão financeira do município”.
O mapa de pessoal do município de Pombal para 2015, que acompanha o Orçamento, foi aprovado, por unanimidade, numa reunião da câmara esta quarta-feira. Segundo Catarina Silva, trata-se de “um instrumento de planeamento e previsional”, sendo que, “se existirem outras necessidades”, a autarquia fará “a respetiva alteração”.
A 31 de dezembro de 2011, trabalhavam na câmara 409 funcionários. A semana passada o município tinha 387. Na proposta de orçamento municipal para o próximo ano, no valor de 42,7 milhões de euros, lê-se que “com a publicitação do projeto de lei do Orçamento do Estado para 2015, abriu-se uma janela de oportunidade para repor parcialmente os recursos humanos que foram reduzidos nos últimos três anos”.
O número de trabalhadores a exercer funções na autarquia poderá, deste modo, “aproximar-se «dos níveis de 2011”, o que “garantirá uma melhor prossecução do serviço público e das obrigações que vinculam o município”, finalizou Catarina Silva.
